- Start
- » Ausbildungsplätze
Ausbildungsplätze
In der Gemeindeverwaltung Grünheide (Mark) bilden wir seit dem Ausbildungsjahrgang 1996/1997 Verwaltungsfachangestellte aus.
Wir möchten jungen Menschen eine interessante und zukunftsorientierte Berufsausbildung ermöglichen, auch wenn wir nach erfolgreich absolvierter 3-jähriger Ausbildung eine Übernahme in unserer Gemeindeverwaltung nicht immer garantieren können.
Wir hoffen, dass die folgenden Ausführungen Ihr Interesse am Beruf Verwaltungsfachangestellte/r wecken und Sie über alles Wichtige umfangreich informieren können.
Für noch offene Fragen steht Ihnen unter nachgenannter Telefonnummer auch gern meine Mitarbeiterin Frau Isabelle Brandenburg (Tel.: 03362-585562) zur Verfügung.
Ich wünsche Ihnen allen viel Glück bei der Ausbildungssuche und im späteren Berufsleben.
Einstellungstermin:
Anfang September des jeweiligen Kalenderjahres
Voraussetzung:
Erforderlich für die Einstellung als Azubi zum/zur Verwaltungsfachangestellten ist ein mittlerer Schulabschluss (10 Jahre) an einer Real- oder Gesamtschule.
Ausbildungsablauf:
In den Monaten Februar/März des jeweiligen Kalenderjahres erfolgt die Ausschreibung für die Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit Bewerbungsfrist. Nach dieser Bewerbungsfrist erfolgt die Durchführung des Auswahlverfahrens. Die Einstellungstests und -gespräche werden in den Monaten Mai bis Juli durchgeführt. Im August wird das Auswahlverfahren abgeschlossen und der Ausbildungsvertrag unterzeichnet.
Die Bewerbung ist an folgende Anschrift zu richten:
Gemeinde Grünheide (Mark)
Hauptamt (Personal)
Am Marktplatz 1
15537 Grünheide (Mark)
Ausbildungsgang:
Die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten dauert 3 Jahre und ist in folgende Ausbildungsabschnitte unterteilt:
Praktische Ausbildung in der Gemeindeverwaltung Grünheide (Mark):
» Tätigkeiten in den einzelnen Fachämtern
» Praktische Anwendung des Gelernten
» Vertiefung und Erweiterung der Kenntnisse und Fertigkeiten
» Bürgerfreundliche Kommunikation
Theoretische Ausbildung im Oberstufenzentrum Cottbus:
» Kommunikation
» Umgang mit Gesetzen (z.B. Grundgesetz, BGB)
» Wirtschaftskreisläufe und Wirtschaftsabläufe
» Marktwirtschaft
» Gutachten und Bescheide erstellen
» Verträge prüfen und bearbeiten
» Buchführung, Haushaltsrecht
» Beamtengesetz
» Arbeits- und Umweltschutz
» Sozialrecht (SGB II, XII)
» Tarifverordnungen
» Versicherungsarten
» englische Verständigung
» Computerlehre
Dienstbegleitender Unterricht vom Studieninstitut in Cottbus:
» Verknüpfung der theoretischen Kenntnisse mit der Anwendung in der Praxis
» Vertiefung des Erlernten aus der Berufsschule (Rechnungswesen, Personalwesen)
» Sachverhalte und Rechtsfolgen erkennen
» Rechtsgrundlagen unterscheiden
» Kommunalrecht